商鲲集团高铁服务专业常见问答

日期:2018-06-09 22:27:00 / 人气:3323

一、上岗后工资能拿多少?
答:试用期为1--3个月,根据不同的铁路局和不同的岗位,综合收入2000元左右\月,转正后,根据不同的铁路局和不同的岗位,综合收入2000--6000元\月.如遇实习,实习期间发放生活补助600-800元。

二、2000--6000元\月的工资为何浮度较大?
答:根据不同的岗位、不同的工作地点,所以工资待遇也不同。

三、培训结束后工作地点在哪里?
答:学生培训结束后全国分配,不承诺分配到某一个具体的城市或家乡所在地。

四、工作时间是什么样子的?
答:工作时间根据不同的岗位以当地铁路局为准(一般为上几休几或倒班制)

五、上岗后是与铁路局直签合同吗?
答:不是与铁路局直签合同,是与铁路局指定的派遣公司签订派遣合同。每个铁路局都有指定的劳务派遣公司(需严格审核后方可成为铁路局指定的劳务派遣公司)。派遣合同是一种新型的用工形式,这个制度给我们的学生带来了新的就业机会,因为铁路前期叫“中国铁道部”,现已改制叫“中国铁路总公司”,改制以后执行企业运营管理模式,所有新录用的员工全部采用派遣形式,主要是为了降低用工成本。

六、合同签几年、到期后能不能续签?
答:劳动法明确规定派遣合同首签都是两年,两年后是否续签取决于我们学生本人,如果两年工作中你的表现很优秀、能够胜任本职工作、而且未触犯任何规章制度,那么一定会续签,因为任何一个企业培养一个新员工都需要一定的成本,两年前企业从你是一个人手,经过两年的培养你现在已成为人才或人物,所以没有理由不与你续签。但如果你不能胜任本职工作、天天混日子,肯定不能续签,哪个企业都不养闲人。不能为企业创造利润你没有存在的核心价值。

七、你们是劳务公司吗??怎么收费的?
答:我们不是劳务公司,我们收取培训费,具体费用请咨询网页上方的客服电话进行咨询。

八、是分配高铁乘务员的岗位吗??
答:不是的,我们分配的岗位是一个就业岗位群,共包含11个就业岗位,具体请在就业平台栏目点击“就业岗位群”进行查看。

九、上岗后是否还有其它费用?
答:面试通过上岗时不同铁路局有不同规定,有的没有费用;有的有服装费用、服装押金、岗前培养费,各铁路局这三种费用标准也不同

十、这工作能从事几年,是不是青春饭?
答:目前铁路局没有明确规定某个岗位的年龄限制,但一般车上岗位在30岁以上会进行岗位调整,从车上调整为地面工作,所以不存在吃青春饭。

十一、北京有几个校区?分别在哪里?
答:高乘学校在北京共有四个校区,分别是:怀柔一职校区、丰台云岗校区、昌平南口校区、房山校区。

十二、上岗后有几险、有住房公积金吗?是否包吃住?
答:上岗后按照国家规定上保险,有的铁路局有公积金,有的铁路局没有,住宿由铁路局提供,产生的成本费用由本人承担(300-500)元,工作时提供工作餐,费用自理。

十三、你们学校是公办的还是民办的?主管部门是什么?
答:我们学校是民办培训学校,主管部门是劳动局。

十四、最大年龄到多少可以报名入学??
答:报名入学要求最大年龄不得超过22周岁,最小不得小于15周岁。

十五、除培训费外,去北京上学还交什么费用吗?
答:到北京还需要缴纳杂费的,我们有相关的除学费以外的其他费用清单,其中包括到京后的住宿费、教材费、住宿押金、保险费、考取铁路客服证书的费用、被褥费(暖瓶、脸盆等),根据学生层次不同需要缴纳的费用在3000-4000之间。

十六、培训后都要考核,考核都能过吗?岗位能力合格证书都能考下来吗?
答:根据学生的实际情况,和用工单位的用人标准,我们的考核较注重学生专业技能的掌握,只要学生在培训期间认真学习,通过是不难的,考核没通过的学生我们也会给予二次考核的机会。

十七、如果总校分配的工作不满意,学校还可以提供面试机会吗?
答:学生在分配就业后,学校会跟踪服务一年,如果学生在岗期间出现工作、生活不适应时,要及时与就业单位和学校沟通,找出原因,要求合理,学校还是会给学生提供面试机会的。

作者:admin


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